Santé et sécurité au travail Module 5

Santé en entreprise: des responsabilités aux opportunités

Facteur clé d’attractivité et de performance, la santé et le bien-être des collaborateurs est au centre des préoccupations des employeurs. Comment concilier ces facteurs et les objectifs économiques de l’entreprise ? Comment optimiser la performance globale de l’organisation en intégrant les questions de santé au travail ?

La Chambre vaudoise du commerce et de l’industrie (CVCI), le Centre universitaire de médecine générale et santé publique (Unisanté), Promotion Santé Suisse (PSCH) et la SUVA allient leur savoir-faire et expérience. Ensemble, les quatre institutions proposent une formation en 6 modules, destinée à soutenir les cadres dirigeants, les responsables des ressources humaines, ainsi que les praticiens de la santé et sécurité au travail, dans la mise en place d’une gestion de la santé en entreprise. 
La formation en 6 modules correspond à 12 crédits de formation continue de la SSST, à raison de 2 crédits par module.

CINQUIEME MODULE

Ergonomie, promotion de la santé, et sécurité dans les loisirs :  comment réaliser des conditions de travail favorables à la santé et développer les ressources des collaborateurs

Au terme de ce module, les participants seront familiarisés avec les principaux thèmes et mesures, qui permettent de promouvoir la santé des collaborateurs, tels que : l’ergonomie, l’activité physique, l’alimentation, le sommeil et la sécurité durant les loisirs. Les thèmes liés aux changements de comportement et la mise en œuvre d’un plan d'action seront également abordés.

Inscriptions aux modules individuels:

MODULE 1

MODULE 2

MODULE 3

MODULE 4

MODULE 6

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