Un litige avec un employé? Nous vous accompagnons pour négocier et défendre vos intérêts
Que vous propose le service Litige employeur-employé ?
Vous recevez une réclamation d’un employé, une convocation devant l’autorité de conciliation ou devant les prud’hommes ?
Notre équipe est là pour vous aider à avancer, que ce soit par un conseil ciblé ou une représentation complète. Nous pouvons intervenir, selon vos besoins, à toutes les étapes de l'évolution du conflit.
Nous vous accompagnons aussi dans les litiges contractuels hors relation de travail, avec des conseils ou une représentation, sans passer par les tribunaux.
Et pour toutes vos autres questions, notre permanence téléphonique reste à votre disposition.
Réservée aux membres de la CVCI, cette prestation est facturée au tarif horaire des mandats du service juridique, soit CHF 270.- TTC de l'heure (ou CHF 220.- TTC pour les membres du Service juridique PREMIUM).
Vous n'êtes pas membre de la CVCI? Alors faisons connaissance!
L’expérience juridique au service de solutions concrètes
Notre service "litige employeur-employé" s’appuie sur l’expérience d’une avocate spécialisée en droit du travail. Depuis sept ans à la CVCI, elle conseille et accompagne les entreprises confrontées à des conflits de travail et les assiste devant les tribunaux.
Son parcours, à la fois en étude d'avocat, en entreprise et au sein d’une autorité judiciaire, lui permet d'allier expertise juridique et compréhension concrète des réalités économiques.
Chaque situation étant unique, elle privilégie un accompagnement personnalisé, orienté solutions et adapté aux enjeux concrets des employeurs.
Disponible en français et en anglais, notre avocate vous accompagne avec pragmatisme et efficacité afin de défendre vos intérêts et vous aider à trouver les meilleures solutions pour votre entreprise.
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